2021年全国工会系统机关干部赴基层蹲点活动总结座谈会1月7日以电视电话会议形式召开。会议总结蹲点活动成效，推动蹲点工作常态化、长效化、制度化。会议强调，要深入贯彻落实党的十九届六中全会精神，落实中央领导同志指示精神和王东明同志要求，持续巩固拓展蹲点活动成果，深化工会领导机关干部赴基层蹲点工作、构建蹲点工作长效机制，进一步保持和增强政治性先进性群众性、密切与职工群众联系，推动新时代工会工作创新发展。全国总工会党组书记、副主席、书记处第一书记陈刚出席会议并讲话。

在党史学习教育和“我为群众办实事”实践活动开展得如火如荼之时，2021年5月，全总在全国工会系统机关干部中启动赴基层蹲点活动，全总机关选派52名干部组成15个蹲点工作组赴基层蹲点；各级工会成立4488个蹲点工作组、选派近1.3万名工会机关干部下沉一线，筹集蹲点活动专项保障经费和服务基层、职工资金2.23亿元。各级工会蹲点工作组真蹲实干，深入乡镇（街道）、开发区（工业园区）工会和县级以下区域性、行业性工会，把帮助解决基层企业和职工群众实际问题作为出发点落脚点，做到了深入基层服务一线，破解了一批工作难题，扩大了工会组织有效覆盖，锻炼了一批机关干部，形成了一批蹲点成果。

会议指出，立足新时代踏上新征程，工会工作面临着新形势新任务新要求。各级工会要进一步增强责任感、紧迫感，把蹲点活动作为加强职工思想政治引领、夯实党长期执政的阶级基础和群众基础的有效途径，广泛开展有特色、接地气、入人心的宣传宣讲活动，引导职工坚定不移听党话、感党恩、跟党走；作为践行以人民为中心发展思想、切实提升职工群众获得感幸福感安全感的实际举措，认真履行维权服务基本职责，切实为职工做好事、办实事、解难事；作为保持和增强政治性先进性群众性、推动工会工作高质量发展的具体实践，把力量和资源充实到基层一线，以建会入会为重点，增强工会的影响力、凝聚力、战斗力；作为提升工会干部做群众工作能力、建设高素质专业化干部队伍的创新载体，在复杂环境、艰苦条件下加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

会议要求，各级工会要将蹲点工作作为密切工会与职工联系、厚植工会根基的一项重要工作抓紧抓实，强化政治导向、制度建设、作风建设，健全完善机制、坚持上下联动、加强舆论宣传，通过开展蹲点工作更好服务党和国家工作大局、服务基层职工群众，当好贴心人、娘家人。

全总党组成员谭天星主持会议。河北、浙江、陕西省总工会，全总机关赴安徽、江西蹲点工作组，广州市总工会蹲点工作组、四川省总工会蹲点工作组的负责同志先后发言，分享经验做法和心得体会。

半年来，全国工会系统机关干部赴基层蹲点活动取得了积极成效，各蹲点工作组办实事、办好事惠及职工328.13万人，培训工会干部14.63万人次，为职工提供法律援助涉及14.31万人。值得关注的是，蹲点工作组指导新建基层工会1.7万个，覆盖企业、社会组织4.07万个，其中新就业形态企业1.47万个；指导新发展会员131.86万人，其中新就业形态劳动者56.35万人，并帮助2.35万个基层工会健全组织机构、理顺运行机制、改进活动方式。